ПН-ПТ с 10:00 до 18:00 Задать вопрос специалисту Презентация о компании
+7 (495) 374-76-74
Заказать обратный звонок
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КАДРОВЫЕ УСЛУГИ
ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО, АУТСТАФФИНГ, РЕКРУТИНГ

Рекрутинг

5 Август 2014
Рубрики:   Рекрутинг
Грамотное распределение обязанностей, или кто за что отвечает?

Грамотное распределение обязанностей и ответственности в компании – одно из важнейших условий эффективного и производительного труда. Как показывает многолетний опыт компаний, занимающихся поиском персонала, во многих организациях не существует четкого разделения труда между сотрудниками и подразделениями, нет конкретных должностных инструкций. Следовательно, нет и ответа на вопрос: «Кто за что отвечает?». Разделение труда позволяет расставлять персонал […]

4 Август 2014
Рубрики:   Рекрутинг
Какие компетенции должен иметь кандидат на руководящую должность?

Компетенция (от лат. competere – соответствовать, подходить) – это личностная способность специалиста применять знания и навыки, успешно действовать на основе практического опыта при решении как узкопрофессиональных задач, так и в определенной широкой области. В управлении кадрового менеджмента, – в частности, в компаниях по подбору персонала, – под компетенцией чаще понимают формально описанные требования к личностным и профессиональным качествам […]

21 Апрель 2014
Рубрики:   Рекрутинг
Методы и критерии подбора персонала

«Руководитель не может позволить себе роскошь учиться на ошибках».  Принцип компании Дженерал Моторс Успешность любого бизнеса, несомненно, в огромной степени зависит от правильного подбора кадров. Поэтому любые ошибки в этой области, совершенные руководством по тем или иным причинам, обходятся предприятию очень дорого. В прошлом отбор персонала считался достаточно простым делом. Руководитель лично беседовал с желающими […]

13
ПОДПИСАТЬСЯ НА НОВОСТИ
Только новости блога
 
закрыть
Калькулятор услуги аутстаффинг

Официальная заработная плата работника *:
руб.
Количество работников *:
чел.
Please leave this field empty.
закрыть
Калькулятор аудита кадрового учёта

Выборочная
Полная

Количество человек
в организации *:
чел.
За сколько лет проводится аудит *: лет 
закрыть
Калькулятор стоимости аутсорсинга расчета заработной платы


Дополнительные опции:

закрыть
ВНИМАНИЕ! Акция: Ведение кадрового делопроизводства - первый месяц бесплатно.

В услугу по акции входит ведение кадрового делопроизводства для штата не более 50 человек.

Что НЕ входит в услугу по акции:

  • проведение сокращения штата
  • массовый перевод сотрудников
  • восстановление документов кадрового учета